Produktionsleiter (m/w/d) mit Lean- & Change-Management-Erfahrung im Sondermaschinenbau

  • Vollzeit
  • Doktor-Rudolf-Schieber-Straße 15, 73463 Westhausen, Deutschland
  • Feste Anstellung

WP Riehle – ein Unternehmen der HORSTMANNGROUP am Standort Westhausen mit derzeit rund 50 Mitarbeitern – ist Teil der WP BAKERYGROUP, dem Weltmarktführer für Backmaschinen. Seit über 50 Jahren entwickeln und fertigen wir verschiedene Anlagen und Systeme für die Lebensmittel- und Backindustrie. Zur Verstärkung suchen wir einen Produktionsleiter (m/w/d), der unsere Produktion modernisiert, Prozesse optimiert und Veränderungsprozesse maßgeblich mitgestaltet.

 

Das kriegst Du "gebacken" - Deine künftigen Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die Produktion, Montage und Logistik
  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Produktionsmitarbeiter
  • Planung und Steuerung der Fertigungsprozesse inkl. Kapazitäts- und Ressourcenmanagement
  • Aktive Gestaltung und Umsetzung von Change-Management-Initiativen
  • Einführung und Weiterentwicklung von Lean-Methoden (5S, KVP, Kanban, SMED usw.)
  • Aufbau eines effizienten Shopfloor-Managements
  • Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Kosten
  • Optimierung interner Abläufe und Reduzierung von Verschwendung
  • Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Arbeitsvorbereitung, Einkauf und Service

Wenn wir Dich backen könnten - Das bringst Du im Idealfall mit

  • Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium (Maschinenbau/Produktionstechnik)
  • Mehrjährige Führungserfahrung in der Produktion eines Maschinenbauunternehmens
  • Nachweisbare Erfahrung im Change Management
  • Fundierte Kenntnisse im Lean Management und nachweisbare Projekterfolge
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen
  • Strukturierte, lösungsorientierte und teamfähige Arbeitsweise
  • Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein

Damit kannst Du große Brötchen backen - Das bieten wir Dir

  • Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch den aktuellen Produktionsleiter
  • Abwechslungsreicher Arbeitsalltag – Spannende Projekte sorgen für viel Abwechslung und bieten dir langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Attraktives Vergütungsmodell mit echten Perspektiven – Deine Leistung wird wertgeschätzt und fair entlohnt.
  • Umfassende Einarbeitung & starkes Team – Unsere erfahrenen Kollegen stehen dir zur Seite, damit du dich von Anfang an wohlfühlst.
  • 50 € monatlicher Sachbezug – Nach der Probezeit erhältst du eine givve-Card, die du flexibel nutzen kannst.
  • Zusätzliche finanzielle Vorsorge – Wir unterstützen dich mit vermögenswirksamen Leistungen (VWL) und einem Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge, ebenfalls nach der Probezeit
  • 30 Tage Urlaub – Weil Erholung genauso wichtig ist wie Leistung.
  • Mitarbeitervorteile während der Arbeitszeit – Kostenfreier Kaffee und Mineralwasser sorgen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
  • Essenszuschuss für die Mittagskantine – Genieße deine Mittagspause mit vergünstigten Mahlzeiten.
  • Exklusive Rabatte & Vorteile – Profitiere von Sonderkonditionen über Corporate Benefits, z. B. bei Reisen, Events und Shopping.
  • JobRad-Leasing – Bleib fit und mobil mit deinem eigenen geleasten Fahrrad.
  • Flache Hierarchien & schnelle Entscheidungswege – Wir setzen auf direkte Kommunikation und eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Teamgeist & Wertschätzung – Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Vertrauen und einem starken Wir-Gefühl.
  • Zukunftssicherheit in einer wachsenden Branche – Profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
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